10月7日,國慶長假最后一天,新蘆淞集團召開全體員工大會暨中層述職大會,聽取各部門、子公司今年前三季度重點工作完成情況,安排部署四季度重點工作任務(wù),動員全體員工加壓奮進、全力以赴,堅決完成年度經(jīng)營目標。
蘆淞區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長杜益,區(qū)委常委、副區(qū)長尹紹斌,區(qū)政協(xié)黨組副書記、副主席張軍明,以及區(qū)委組織部常務(wù)副部長、四級調(diào)研員王瑊,區(qū)財政局黨組書記、局長易凌云,區(qū)政府辦副主任潘倩出席會議。
首先,王瑊宣讀了新蘆淞集團集團領(lǐng)導(dǎo)班子人事調(diào)整方案。劉曉波同志任新蘆淞集團黨委副書記、董事長,張新琪同志擬任新蘆淞集團黨委副書記、總經(jīng)理,侯清瑞同志擬任新蘆淞集團黨委委員、副總經(jīng)理,黃吉同志擬任新蘆淞集團黨委委員、副總經(jīng)理。會上,集團新任班子成員與大家見面。
隨后,集團各部門、子公司負責(zé)人以PPT匯報形式,重點圍繞年度目標完成情況、1—3季度亮點工作和創(chuàng)新舉措、存在的問題和不足、下一步工作打算等方面進行述職。每個人述職后,杜益均當(dāng)場進行了點評。述職完成后,王瑊、易凌云還分別進行了綜合點評。
杜益在講話中強調(diào),一要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。此次集團領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整,充分體現(xiàn)了區(qū)委對新蘆淞集團的高度重視,集團新任班子要不斷加強政治建設(shè),切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為公司治理能效。二要堅定發(fā)展信心。當(dāng)前,有市、區(qū)兩級黨委政府的堅強領(lǐng)導(dǎo),有蘆淞區(qū)強有力的產(chǎn)業(yè)支撐,集團發(fā)展來勢越來越好。要學(xué)習(xí)借鑒“二分法”,理清集團和子公司定位,加快改革步伐。三要堅持嚴的主基調(diào)不變,要進一步強化作風(fēng)建設(shè),下大力氣實現(xiàn)降本增效,不折不扣完成區(qū)委區(qū)政府下達的目標任務(wù)。
尹紹斌指出,新蘆淞集團一要重點抓好融資化債,創(chuàng)新融資模式,拓寬融資渠道,堅決守好底線;二要結(jié)合國家政策引導(dǎo),加快產(chǎn)業(yè)布局;三要加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,進一步理順體制機制,加強隊伍建設(shè),推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
張軍明針對集團當(dāng)前和下階段工作,要求全體員工:一要“變”,要在思想、作風(fēng)、形象上徹底改變;二要“謀”,想方設(shè)法謀生存、謀出路、謀發(fā)展;三要“闖”,要打造一支能闖的鐵軍,建立敢闖的機制,營造促闖的氛圍。
劉曉波要求全體員工貫徹落實好本次會議精神,迅速進入沖刺狀態(tài),一要謀求改革尋突破,突破經(jīng)營和管理瓶頸,把經(jīng)營和融資化債擺在同等重要的位置。二要提振信心聚合力,要堅信有區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo),公司發(fā)展一定會越來越好。三要緊盯目標抓落實,要緊扣年度經(jīng)營目標,深入分析各項指標,全力補短板、強弱項,不折不扣落實好各項工作任務(wù)。